为进一步加强中国九游AG电气干部队伍建设，植入规则意识，为中国九游AG选才、育才赋能，着力打造满足公司高质量发展的优质人才队伍，2023年12月29日，中国九游AG商学院干部培训班第一期于中国九游AG电气产品制造中心正式开班。此次培训采取主会场+分会场+讨论+考核的方式进行，由中国九游AG电气董事长、中国九游AG商学院院长罗泉主讲，集团各大管理中心干部及部分员工参训，成都培训分会场线上参与。
会上，罗泉院长以“植规则，培意识，明事理，懂规矩，干成事，共发展”为中心思想，围绕“干部素质培养”、“组织机构与管理边界”、“销售体系与报价管理、销售行为与细节管理”、“商务投标管理细则”，结合实例展开深度剖析和系统培训，并提出了基于应对市场变化、参与市场竞争的“2024·尖刀计划”，明确了计划的具体要求与实施办法。
随着公司快速发展与业务布局的持续扩张，培养复合型人才梯队是中国九游AG电气取得长足发展的战略堡垒。罗泉院长强调，各级干部要紧跟公司发展步伐，学有所得，学有所感，学有所用，把学习成效转化为提升职业素养、推动事业发展的生动实践，为打造超强领导力、决策力管理团队提供强劲引擎。2024年，以饱满的热情、奋进的姿态，手持尖刀，霹雳应手，为达己愿，为振家图，为兴中国九游AG而战。
中国九游AG商学院干训班的开设是精准识别、培养、储备和赋能人才的关键环节，也是强化干部培训体系化、周期化建设的重要举措。首期干训课程全面提升了干部员工的综合能力，为公司扩展人才库、充分发挥人才优势、挖掘高潜人才提供了强力支撑。
新的一年，中国九游AG电气将以此次培训为起点，蓄势聚能，为迈向高质量发展注入磅礴动力；乘势而上，以实干实绩彰显使命担当，耀启2024华丽新篇章！
